Classement des prospects - Saison 9

Demonaz a écrit:Je ne savais pas que je devais offrir pour ce que je m'attendais du joueur. Je faisais une offre comme çà car je ne connaissais pas leur valeur.

Euh c'est un peu inquiétant comme remarque...Si tu offres à l'aveuglette sans connaître la valeur des gars que tu actives, y'a une couille dans le potage moi je dis.

Ensuite, pour rebondir sur des commentaires faits précédemment, les offres que vous devez formuler doivent correspondre à la valeur du joueur. Si certains pensent pouvoir activer des gars avec un talent certains pour le minimum syndical, ou un salaire au rabais, vous allez avoir des surprises...

DG Cougars a écrit:

Demonaz a écrit:Je ne savais pas que je devais offrir pour ce que je m'attendais du joueur. Je faisais une offre comme çà car je ne connaissais pas leur valeur.

Euh c'est un peu inquiétant comme remarque...Si tu offres à l'aveuglette sans connaître la valeur des gars que tu actives, y'a une couille dans le potage moi je dis.

Ensuite, pour rebondir sur des commentaires faits précédemment, les offres que vous devez formuler doivent correspondre à la valeur du joueur. Si certains pensent pouvoir activer des gars avec un talent certains pour le minimum syndical, ou un salaire au rabais, vous allez avoir des surprises...

Si j'activais des joueurs que je connais, je pourrais faire une offre selon son talent. Mais je ne connais pas vraiment les joueurs qui jouent en Europe...

Est-ce que quelqu'un connait bien ces joueurs???? Moi, non.
Konstantin Korneev, 3 ans / 375 000$
Michal Macho, 3 ans / 350 000$
Julien Sprunger, 3 ans / 375 000$

Bah écoute, il suffit de se renseigner un peu sur les sites spécialisés européens, ou même sur Hockey DB pour avoir au moins une idée de leur production.

En voici quelques uns si tu veux:
www.eliteprospects.com
www.hockeydb.com/

Hein depuis quand que le salaire offert à rapport avec la qualité du prospect? si le gars mérite 75ov et que j'ai offert 350 000$... est-ce que par hasard le prospect pourrait refuser l'offre...

À l'avenir faudrait-il pas créé les prospects et ensuite les signer? car si non on va toujours offrir le salaire maximum en espérant qu'il soit meilleur que l'on croit...

Ca me pique un peu les yeux de voir ca... dsl je veux pas faire mon chialeux j'avais juste le gout de montrer comment je vois la situation...



donc j'ai edité le salaire du prospect que j'activais... question de ne pas me faire avoir dans cette situation

Bears a écrit:Hein depuis quand que le salaire offert à rapport avec la qualité du prospect? si le gars mérite 75ov et que j'ai offert 350 000$... est-ce que par hasard le prospect pourrait refuser l'offre...

À l'avenir faudrait-il pas créé les prospects et ensuite les signer? car si non on va toujours offrir le salaire maximum en espérant qu'il soit meilleur que l'on croit...

Ca me pique un peu les yeux de voir ca... dsl je veux pas faire mon chialeux j'avais juste le gout de montrer comment je vois la situation...



donc j'ai edité le salaire du prospect que j'activais... question de ne pas me faire avoir dans cette situation

Bah depuis toujours Max! J'ai l'impression que certains d'entre vous découvrent tout d'un coup comment ça marche. Le système que l'on utilise est très similaire à la NHL. Si vous proposez un salaire de merde (pardonnez-moi l'expression) à un des meilleurs prospects du circuit, il va faire comme en NHL, aller voir son agent (Charles! lol) et lui dire "No way, je ne signe pas à ce tarif là!" C'est aussi simple que ça.
Je prends mon cas avec Bobby Ryan. Je lui ai proposé le salaire max d'un rookie car je sais pertinemment qu'il ne signerait pas à moins. Mais si j'ai un prospect mid-pack (genre Kevin Klein), je vais ajuster et lui proposer un salaire médian.

Après je clarifie une chose: le salaire que vous proposez à l'activation des prospects n'est pas lié directement aux côtes qu'ils vont avoir...puisque les gars sont déjà créés. Le comité est actuellement en train de revoir ça en détail pour afiner les côtes.
Ce n'est pas parce que vous proposerez $850 000 que le gars aura ptet des meilleures côtes.

Je crois que le souci c'est qu'il n'y a pas de négociation sur les salaires des prospects. D'où la confusion.

Si bien sûr, il y en a une! Si un rookie refuse le contrat proposé par un DG qui l'a drafté, le DG est invité à reformuler une offre. Tant qu'un accord n'a pas été trouvé le joueur sera "en grève", en quelques sortes.

Vladimir Dravecky* 350 000$ / 3 ans
Grigory Misharin* 350 000$ / 3 ans
Jack Hillen 450 000$ / 3 ans

EN autant que si l'offre sugèré vs la qualité du joueur créé ne soit par correct et que il y a contre offre


je suis 100% d'accord avec ca

Kyle Quincey 3 ans 850 000
Joel Ward 3 ans 750 000
Devin Setoguchi, 3 ans 850 000,

Bears a écrit:EN autant que si l'offre sugèré vs la qualité du joueur créé ne soit par correct et que il y a contre offre


je suis 100% d'accord avec ca

Je ne comprends pas que vous ayez tous l'air de tomber des nues.... Ca fait des années que ce système est en place en LIHS. Y'a aucun changement par rapport aux années précédentes. Il a toujours fallu proposer un salaire en adéquation avec le talent du joueur et/ou son ancienneté dans la ligue (pour les joueurs plus âgés créés sur le tard).

Il n'y a pas de problème à négocier le salaire. La problématique est plus de l'influence que l'offre que l'on fait a sur le rating du joueur. Si je me trompe et que le joueur est meilleur que ce que j’attends je vais être le premier heureux de rajuster mon offre.

Bears a écrit:EN autant que si l'offre sugèré vs la qualité du joueur créé ne soit par correct et que il y a contre offre


je suis 100% d'accord avec ca

Trop de vin hier... je comprend à peine ce que j'ai dit

Houston a écrit:Il n'y a pas de problème à négocier le salaire. La problématique est plus de l'influence que l'offre que l'on fait a sur le rating du joueur. Si je me trompe et que le joueur est meilleur que ce que j’attends je vais être le premier heureux de rajuster mon offre.

Je répète: l'offre que vous faites n'a AUCUNE influence sur les ratings donnés aux joueurs!!

DG Cougars a écrit:

Houston a écrit:Il n'y a pas de problème à négocier le salaire. La problématique est plus de l'influence que l'offre que l'on fait a sur le rating du joueur. Si je me trompe et que le joueur est meilleur que ce que j’attends je vais être le premier heureux de rajuster mon offre.

Je répète: l'offre que vous faite n'a AUCUNE influence sur les ratings donnés aux joueurs!!

Tu es vraiment sur?????

Bah depuis toujours Max! J'ai l'impression que certains d'entre vous découvrent tout d'un coup comment ça marche. Le système que l'on utilise est très similaire à la NHL. Si vous proposez un salaire de merde (pardonnez-moi l'expression) à un des meilleurs prospects du circuit, il va faire comme en NHL, aller voir son agent (Charles! lol) et lui dire "No way, je ne signe pas à ce tarif là!" C'est aussi simple que ça.
Je prends mon cas avec Bobby Ryan. Je lui ai proposé le salaire max d'un rookie car je sais pertinemment qu'il ne signerait pas à moins. Mais si j'ai un prospect mid-pack (genre Kevin Klein), je vais ajuster et lui proposer un salaire médian.

Après je clarifie une chose: le salaire que vous proposez à l'activation des prospects n'est pas lié directement aux côtes qu'ils vont avoir...puisque les gars sont déjà créés. Le comité est actuellement en train de revoir ça en détail pour afiner les côtes.
Ce n'est pas parce que vous proposerez $850 000 que le gars aura ptet des meilleures côtes.

Je confirme. Mon commentaire avait plutôt l'objectif de vous rappeler qu'il sera difficile pour vous de critiquer les cotes du prospect si vous lui offrez le salaire minimum. Cela s'applique aux exceptions, aux meilleurs joueurs de la ligue. Pour les joueurs de soutien, il n'y a pas de problème.

Comme cela a toujours été le cas, le salaire va avec la qualité du joueur. Si un joueur juge ne pas avoir reçu une offre acceptable, dans le pire des cas, il faudra renégocier, tout simplement. C'est le pire scénario qui peut vous arriver, soit de vous frotter à moi dans une négociation. Alors, quelqu'un a encore peur??

Pour les besoins de l'exercice d'activation des prospects, je ferme ce forum pour la durée de l'activation des prospects. Le délai d'activation étant écoulé, il n'est désormais plus possible d'activer des prospects avant la prochaine entre-saison...